ประการที่สี่ ประโยชน์ของการสมัครขอรับ ISO14001:

1. เพิ่มความสามารถในการแข่งขันทางการตลาด

การรับรอง ISO 14001 สามารถพิสูจน์ได้ว่าการจัดการสิ่งแวดล้อมขององค์กรเป็นไปตามมาตรฐานสากล ซึ่งจะช่วยให้บริษัทหรือองค์กรเข้าสู่ตลาดใหม่ ทำให้พวกเขาอยู่ในตำแหน่งที่ดีในการแข่งขัน และได้รับความไว้วางใจจากลูกค้ามากขึ้น

2. ลดความเสี่ยงด้านสิ่งแวดล้อม

ระบบ ISO 14001 กำหนดให้ต้องมีการระบุและควบคุมผลกระทบและความเสี่ยงด้านสิ่งแวดล้อม ซึ่งสามารถลดการเกิดอุบัติเหตุด้านสิ่งแวดล้อมให้เหลือน้อยที่สุด และหลีกเลี่ยงการสูญเสียสิ่งแวดล้อมอย่างร้ายแรงและผลกระทบด้านลบ

3. ปรับปรุงประสิทธิภาพการใช้ทรัพยากร

ระบบ ISO 14001 กำหนดให้กำหนดเป้าหมายการคุ้มครองและอนุรักษ์ทรัพยากร ตลอดจนติดตามการใช้และการใช้ทรัพยากรสิ่งนี้ช่วยให้องค์กรหรือองค์กรเลือกเทคโนโลยีและกระบวนการที่มีประสิทธิภาพมากขึ้น ปรับปรุงการใช้ทรัพยากร และบรรลุการอนุรักษ์พลังงานและลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก

4. ปรับปรุงประสิทธิภาพด้านสิ่งแวดล้อม

ISO 14001 กำหนดให้มีการกำหนดเป้าหมายและตัวชี้วัดด้านสิ่งแวดล้อมและการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องสิ่งนี้ส่งเสริมให้องค์กรต่างๆ เสริมสร้างการป้องกันและควบคุมมลพิษอย่างต่อเนื่อง ลดภาระด้านสิ่งแวดล้อม และมีส่วนสนับสนุนการปกป้องสิ่งแวดล้อมมากขึ้น

5. ปรับปรุงระดับการจัดการ

การจัดตั้งระบบ ISO 14001 จะช่วยปรับปรุงขั้นตอนการบริหารจัดการ แบ่งแยกความรับผิดชอบให้ชัดเจน และปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างต่อเนื่องสิ่งนี้สามารถปรับปรุงการจัดการสิ่งแวดล้อมขององค์กรในระดับทางวิทยาศาสตร์และเชิงสถาบันได้อย่างมีนัยสำคัญ

6. ปรับปรุงการปฏิบัติตามกฎระเบียบ

ISO 14001 กำหนดให้ระบุกฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องและปฏิบัติตามสิ่งนี้ช่วยให้องค์กรหรือองค์กรต่างๆ สามารถสร้างระบบการจัดการสิ่งแวดล้อมที่เป็นไปตามข้อกำหนด ลดการละเมิด และหลีกเลี่ยงบทลงโทษและความสูญเสีย

7. สร้างภาพลักษณ์ด้านสิ่งแวดล้อม

การรับรองมาตรฐาน ISO 14001 แสดงให้เห็นถึงภาพลักษณ์ที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมขององค์กรหรือองค์กรที่ให้ความสำคัญอย่างยิ่งต่อการคุ้มครองสิ่งแวดล้อมและมีความรับผิดชอบซึ่งเอื้อต่อการได้รับการสนับสนุนและความไว้วางใจจากภาครัฐ ชุมชน และประชาชนทั่วไป

8. การบริหารความเสี่ยง

ระบุและจัดการความเสี่ยงด้านสิ่งแวดล้อมเพื่อลดการเกิดอุบัติเหตุและเหตุฉุกเฉิน

9. การมีส่วนร่วมของพนักงาน

 ปรับปรุงความตระหนักรู้ด้านสิ่งแวดล้อมและการมีส่วนร่วมของพนักงาน และส่งเสริมการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมองค์กร